深化文明實(shí)踐 持續(xù)打造“文明交投”良好形象

* 來源: 宣傳文化群工部 * 作者: admin * 發(fā)表時(shí)間: 2025-01-04 9:28:00 * 瀏覽: 27

精神文明建設(shè)工作是促進(jìn)企業(yè)持續(xù)穩(wěn)定健康發(fā)展的動力之源,是新時(shí)代黨的群眾工作的重要載體,2024年,南寧交投集團(tuán)著力培育和踐行社會主義核心價(jià)值觀,不斷強(qiáng)化企業(yè)理想信念教育、誠信教育、道德教育,扎實(shí)開展精神文明實(shí)踐活動。南寧交投集團(tuán)繼2021年獲南寧市文明單位稱號后,繼續(xù)深化開展自治區(qū)文明單位創(chuàng)建工作,以創(chuàng)建工作為抓手,推進(jìn)新時(shí)代精神文明建設(shè)邁上新臺階,為打造“文明交投”良好形象提供堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。        

多措并舉 書寫“文化交投”篇章

南寧交投集團(tuán)多措并舉推動企業(yè)文化建設(shè)落實(shí)落地。強(qiáng)化理論武裝,夯實(shí)思想根基,組織開展“黨的二十屆三中全會精神”“全國兩會精神”宣講會共計(jì)12次。扎實(shí)有效推進(jìn)鑄牢中華民族共同體意識宣傳培育,舉辦歡慶壯族三月三 繡球溫暖出行路”“潮起三月三 民族團(tuán)結(jié)一家親”“傳承紅色基因 鑄牢中華民族共同體意識活動30余場次。依托新時(shí)代文明實(shí)踐所(站)等學(xué)習(xí)陣地開展全民閱讀、家庭家教家風(fēng)建設(shè)、國家安全教育等活動,營造崇尚學(xué)習(xí)、倡導(dǎo)文明新風(fēng)尚的濃厚氛圍。組織開展2024年“中國夢·勞動美——凝心鑄魂跟黨走 團(tuán)結(jié)奮斗新征程”職工讀書征文活動,書寫“強(qiáng)國復(fù)興有我”的使命擔(dān)當(dāng),其中康城汽車集團(tuán)龔茂琴的作品《扳手與夢想:汽車維修工的堅(jiān)守》榮獲全市職工讀書征文三等獎。

凝心聚力  講好“活力交投”故事

通過開展豐富多彩,形式多樣的文體活動,激發(fā)職工工作積極性和“交投大家庭”的歸屬感,營造積極健康、樂觀向上、團(tuán)結(jié)友愛的企業(yè)文化氛圍。結(jié)合傳統(tǒng)節(jié)日契機(jī),組織開展新春音樂會、棋牌比賽、“歡歡喜喜過個(gè)年 交投聚力迎新春”“中秋民俗文化展示”等系列主題活動,為職工搭建展示的舞臺,在歡聲笑語中增進(jìn)彼此交流。積極參加氣排球、飛盤比賽,南寧交投氣排球隊(duì)在南寧市第六屆“南工杯”職工氣排球比賽中榮獲第一名。開展“項(xiàng)目一線黨旗紅·先鋒攻堅(jiān)鑄精品”黨建聯(lián)建共建活動,南寧交投集團(tuán)黨委通過與參建項(xiàng)目單位黨建結(jié)對不斷促進(jìn)優(yōu)勢互補(bǔ),實(shí)現(xiàn)黨建工作品牌與經(jīng)營業(yè)務(wù)雙融雙促。堅(jiān)持把清廉建設(shè)工作與經(jīng)營業(yè)務(wù)和日常管理深度融合,形成“廉潔健步走”活動品牌,不斷豐富完善集清廉理念、清廉文化、清廉實(shí)踐于一體的清廉文化品牌10個(gè),廉潔文化教育取得良好效果。

擔(dān)當(dāng)作為 擦亮“責(zé)任交投”名片

發(fā)揮資源優(yōu)勢,踐行志愿服務(wù)精神,2024年南寧交投集團(tuán)與各子公司開展“助力鄉(xiāng)村振興”“情滿旅途”“垃圾分類”等志愿服務(wù)活動共計(jì)51次,集團(tuán)公司、鳳嶺客運(yùn)站獲交通運(yùn)輸行業(yè)“情滿旅途”學(xué)雷鋒志愿服務(wù)活動“先進(jìn)集體”稱號,2名職工獲交通運(yùn)輸行業(yè)“情滿旅途”學(xué)雷鋒志愿服務(wù)活動“先進(jìn)個(gè)人”稱號。持續(xù)抓好脫貧攻堅(jiān)與鄉(xiāng)村振興有效銜接工作,集團(tuán)公司及各后盾單位通過職工福利、職工食堂采購、捐贈雞苗等形式助農(nóng)增收,提升幫扶村公共服務(wù)、基礎(chǔ)設(shè)施、人居環(huán)境、特色產(chǎn)業(yè)等。積極響應(yīng)“中華慈善日”活動號召,2024年募集到職工捐贈款約9萬元助力鄉(xiāng)村振興事業(yè),獲得南寧市慈善總會授予的“愛心單位”稱號。

“文明交投”不僅是企業(yè)形象符號,還是一種精神力量。下一步,南寧交投集團(tuán)將繼續(xù)深化文明實(shí)踐,發(fā)力做好企業(yè)文化建設(shè),增強(qiáng)廣大職工的凝聚力和責(zé)任感,為企業(yè)發(fā)展?fàn)I造和諧健康的環(huán)境氛圍,為集團(tuán)公司改革發(fā)展穩(wěn)定大局提供強(qiáng)大精神動力。